パート・有期雇用のルールが変わります

R8年10月1日よりパートタイム・有期雇用労働者のルールが変わります。

★雇入れ時の労働条件通知書に、【待遇の相違等に関する説明を求めることができる】旨を

明示することになりました。

★同一労働同一賃金ガイドラインが改正されました。自社の賞与・退職金を確認してみましょう。

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